Структура и органы управления образовательной организацией
Управление образовательной организацией
Управление образовательной организацией осуществляется в соответствии с законодательством ДНР и Уставом школы. Администрация представлена руководителем школы — директором, осуществляющим руководство учреждением, заместителями директора. Образовательный процесс в школе строится на основе плана работы школы на учебный год, учебного плана школы, плана внеурочной деятельности, плана воспитательной работы, основных образовательных программ, реализуемых школой, расписания учебных занятий, классных журналов и локальными нормативными актами.
Директор Замолдинова Елена Владимировна — главное административное лицо, несущее ответственность за все, что происходит в образовательном учреждении всеми субъектами управления. На этом же уровне модели находятся высшие органы коллегиального и общественного управления, имеющие тот или иной правовой статус: педагогический совет, общее собрание трудового коллектива. Субъекты управления этого уровня обеспечивает единство управляющей системы в целом, определяют стратегическое направление развития образовательного учреждения, всех его подразделений.
Заместители директора образовательного учреждения Горчакова Наталья Анатольевна, Цуприк Ольга Анатольевна, Гноевая Юлия Николаевна и завхоз Вчерашняя Ольга Васильевна, органы, входящие в сферу влияния каждого из членов администрации. Каждый член администрации интегрирует определенное направление или подразделение учебно-воспитательной системы согласно своему административному статусу или общественной роли. Этот уровень выступает звеном опосредованного руководства директора образовательной системой.
Методические объединения. К управленцам этого уровня относятся руководители методических объединений:
Профсоюзный комитет осуществляет свои полномочия строго в соответствии с законом «О профессиональных союзах», а именно:
— способствует созданию нормального микроклимата в коллективе;
— участвует в проведении аттестации педагогических работников и аттестации рабочих мест;
— осуществляет контроль за правильным проведением тарификации педагогических работников, за своевременной выплатой заработной платы;
— осуществляет контроль за соблюдением и эффективным использованием работающими режима рабочего времени;
— принимает меры по фактам нарушения порядка системы оплаты труда;
— обеспечивает для членов профсоюза необходимую бесплатную консультацию, защиту в случае индивидуального трудового спора;
— обеспечивает стабильность работы коллектива на срок действия коллективного договора при выполнении администрацией всех его положений.
Председатель профсоюзного комитета – Яковлева Ирина Геннадьевна
Все структурные подразделения работают опираясь на Коллективный договор >>>
Заместители директора образовательного учреждения Горчакова Наталья Анатольевна, Цуприк Ольга Анатольевна, Гноевая Юлия Николаевна и завхоз Вчерашняя Ольга Васильевна, органы, входящие в сферу влияния каждого из членов администрации. Каждый член администрации интегрирует определенное направление или подразделение учебно-воспитательной системы согласно своему административному статусу или общественной роли. Этот уровень выступает звеном опосредованного руководства директора образовательной системой.
Методические объединения. К управленцам этого уровня относятся руководители методических объединений:
- Киселева Елизавета Александровна, руководитель МО учителей естественно-математического цикла;
- Петренко Наталья Владимировна, руководитель МО учителей общественно-гуманитарного цикла;
- Полунина Елена Николаевна, руководитель МО художественно-эстетического цикла;
- Цуприк Ольга Анатольевна, руководитель МО классных руководителей;
- Сиваченко Татьяна Семеновна, руководитель школы передового педагогического опыта;
- Ефимочкина Наталья Николаевна, руководитель школы молодого учителя.
Профсоюзный комитет осуществляет свои полномочия строго в соответствии с законом «О профессиональных союзах», а именно:
— способствует созданию нормального микроклимата в коллективе;
— участвует в проведении аттестации педагогических работников и аттестации рабочих мест;
— осуществляет контроль за правильным проведением тарификации педагогических работников, за своевременной выплатой заработной платы;
— осуществляет контроль за соблюдением и эффективным использованием работающими режима рабочего времени;
— принимает меры по фактам нарушения порядка системы оплаты труда;
— обеспечивает для членов профсоюза необходимую бесплатную консультацию, защиту в случае индивидуального трудового спора;
— обеспечивает стабильность работы коллектива на срок действия коллективного договора при выполнении администрацией всех его положений.
Председатель профсоюзного комитета – Яковлева Ирина Геннадьевна
Все структурные подразделения работают опираясь на Коллективный договор >>>
